Visie en werkwijze
Onze visie is dat elk bedrijf, met goede begeleiding en inzet van haar eigen mensen in staat moet
zijn om de zorg voor arbeidsomstandigheden en veiligheid te verbeteren en naar een hoger plan te brengen.
Werkwijze
Persoonlijk
contact, ervaringsgericht leren, kennis en ervaringen met elkaar delen en samenwerken. Daar draait het om in onze manier van werken.
Maar dan wel met een heel gericht doel: een stap verder komen in de ontwikkeling van de organisatie.
Afstemming en eigen regie
Iedere
organisatie is anders. Daarom bekijken we in nauw overleg met u wat voor uw situatie het beste werkt. Door onze ervaring vinden we
altijd de vorm die bij uw organisatie past, of u nu behoefte heeft aan reflectie en uitleg of aan praktische oplossingen. De regie
ligt bij u.
Veiligheid
We weten dat het doorbreken van patronen moeilijk is. Daarom bieden we u bij onze trainingen en coaching
een veilige en open omgeving waarin mensen, teams en organisaties zich durven te ontwikkelen. Ook het feit dat wij van buiten komen
en geen partij hoeven te kiezen helpt daarbij.
Resultaat
We werken met korte trajecten met blijvend resultaat. Onze trajecten
worden niet oneindig uitgesponnen, maar hebben een kop en een staart; we geven u handvatten waarmee u zelf aan de slag kunt. Als we
denken dat de doelen bereikt zijn, dan zeggen we u dat ook gewoon.
